企业应如何防御网络攻击？

     最近有很多关于网络安全培训是否值得投资的争论。为了参与这场辩论，各方必须对网络安全培训有一个共同的定义。如果我们把网络安全培训定义为一年一次（或雇佣）僵尸网络把人们带到教室里，坐在15-20年前出现的无聊、过时的培训课程中，那么我不得不同意，不要为投资操心。

   有研究证明这种训练方式行不通。不幸的是，随着其他网络安全行业的发展，网络安全培训的基本内容基本保持不变。事实上，我见过有人用同样的PowerPoint培训材料已经有7年多了。这种过时的DDoS攻击培训模式无助于保护公司抵御不断演变的网络攻击。僵尸网络但我也看到一些公司通过新的网络安全培训模式取得了可量化的成果，这些模式使用交互式软件模块和游戏来吸引用户，再加上模拟攻击来评估用户。
   我认为更准确的说法是，安全专业人士知道传统培训行不通，但他们没有找到其他选择。他们要么不愿意花时间更新内容，要么不愿意花钱改变DDoS攻击培训方法。为什么今天大多数网络安全培训都失败了？1） 太无聊了2） 它缺乏用户交互和参与3） 没有测量4） 我们恐吓还是教书5） 教育不是僵尸网络安全团队的核心能力然而，基于我们与客户的合作和广泛的科学研究，安全培训确实产生了可衡量的结果。

   让我们更详细地回顾一下传统培训失败的原因以及如何以不同的方式进行：让它引人入胜：传统的网络安全培训很无聊，断章取义，而且时间太长了！在当今注意力不足的社会，培训必须不断发展，才能成功地减少对组织的威胁。今天的许多培训方法对僵尸网络DDoS攻击用户来说并不具有吸引力，而且很多时候，内容太过庞大，以至于公司在培训课程开始几分钟后就失去了用户。他们会打瞌睡，开始检查他们的智能手机，或礼貌地离开，同时看起来很专注。新的有效培训方法可以为用户提供实用的建议，在一个以主题为中心的基于软件的培训课程中，所需时间不到10分钟。     让用户参与：除了无聊之外，用户互动和实际练习所学知识的机会也很有限。现在，我不是说测验。测验不是教人的，而是考试。断章取义地回答测验问题不应该与练习相混淆。实践帮助用户运用概念，从而学习正确的行为。我们都知道情况。你在办公桌上开始录像，然后开始做你的其他日常事务。在视频的最后，你猜对了几个问题，点击回车键，希望得到最好的结果。

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